Blog #beziehungsweiseführen · 11. Dezember 2024
Kommunikationstraining stärkt die Beziehungen und Fähigkeiten von Führungskräften. Ob aktives Zuhören, Klarheit in der Sprache oder Konfliktmanagement: Führungskräfte, die gezielt an ihrer Kommunikation arbeiten, fördern Vertrauen, stärken Teams und schaffen ein positives Arbeitsklima. Verknüpft mit Ansätzen aus der Positiven Psychologie und den Grunddimensionen der Existenz ist effektive Kommunikation der Schlüssel zu nachhaltigem Erfolg.
Blog #beziehungsweiseführen · 24. November 2024
Purpose und Vision sind der Schlüssel zu motivierten Teams und nachhaltigem Unternehmenserfolg. Der Purpose gibt Unternehmen eine Sinnhaftigkeit, während die Vision ein inspirierendes Zukunftsbild schafft. Angelehnt an Viktor Frankls Erkenntnisse zum Sinn, zeigt dieser Artikel, wie Führungskräfte Purpose und Vision effektiv nutzen können, um eine starke, sinnstiftende Unternehmenskultur zu formen und Innovation zu fördern.
Blog #beziehungsweiseführen · 18. November 2024
Remote Work und hybride Arbeitsmodelle bieten enorme Flexibilität, steigern die Produktivität und fördern die Work-Life-Balance. Doch sie erfordern klare Strukturen, technologische Ausstattung und eine bewusste Führung, um Isolation und Überlastung zu vermeiden. Erfahren Sie, wie Unternehmen diese Herausforderungen meistern und das Beste aus flexiblen Arbeitsmodellen herausholen.
Blog #beziehungsweiseführen · 11. November 2024
Vielfältige Teams fördern Kreativität und Innovation, da unterschiedliche Perspektiven zu besseren Entscheidungen führen.
Dieser Artikel zeigt, wie Unternehmen durch gezielte Diversitätsmaßnahmen Innovation stärken und Wettbewerbsvorteile schaffen können.
Neben Studien und Praxisbeispielen bietet er konkrete Ansätze zur Förderung von Vielfalt und erläutert, warum Diversität ein zentraler Erfolgsfaktor für die Zukunft ist.